L'aide dégressive est égale à un pourcentage de son salaire d'embauche, sans toutefois dépasser le montant de la dernière allocation versée. Cette aide peut être versée durant 3 ans au maximum. En cas de CDI et dans la limite des droits restants :
- 40 % du salaire d'embauche la 1ère année,
- 30 % de ce salaire d'embauche la 2ème année,
- 20 % de ce salaire la 3ème année. En cas de CDD dans la limite des droits restants :
- 40 % du salaire d'embauche pendant le tiers de la période du contrat de travail,
- 30 % pendant le 2ème tiers,
- 20 % pendant le 3ème tiers.